Αυτονομία
Autonomy
Το να δουλεύεις έχοντας λόγο για το πώς θα το κάνεις. Είναι μία από τις τρεις ανάγκες που ξεχωρίζουν τα είδη του κινήτρου, μαζί με την επάρκεια και τη σχέση. Δουλειά που φτάνει με όλες τις αποφάσεις παρμένες σου αφήνει την επάρκεια και σου παίρνει την αυτονομία.
Πώς το αναγνωρίζεις
Το βλέπεις στο αν έμεινε έστω μία απόφαση ανοιχτή όταν έφτασε η δουλειά στα χέρια σου.
Η έρευνα πίσω από τον όρο
Ο όρος δεν είναι δική μας επινόηση. Προέρχεται από δημοσιευμένη έρευνα, και παρακάτω είναι τι βρήκε — σε δική μας σύνθεση από τη δημοσιευμένη περίληψη, όχι μετάφραση του πρωτότυπου.
Deci, E. L., & Ryan, R. M. (2000). The "What" and "Why" of Goal Pursuits — doi:10.1207/S15327965PLI1104_01
Τι βρήκε
- Η κατανόηση των κινήτρων απαιτεί την παραδοχή τριών έμφυτων ψυχολογικών αναγκών: επάρκειας, αυτονομίας και σχέσης.
- Δεν μετρά μόνο πόσο κίνητρο υπάρχει αλλά και τι είδους: διαφορετικές ρυθμιστικές διεργασίες πίσω από τον ίδιο στόχο συνδέονται με διαφορετική ποιότητα λειτουργίας και ευημερίας.
- Το περιεχόμενο των στόχων έχει επίσης σημασία, ακριβώς επειδή διαφορετικοί στόχοι ικανοποιούν τις βασικές ανάγκες σε διαφορετικό βαθμό.
Πώς το βρήκε
Θεωρητική εργασία που τοποθετεί την έννοια των αναγκών της θεωρίας αυτοπροσδιορισμού σε σχέση με προγενέστερες θεωρίες αναγκών και εξάγει από αυτήν ελέγξιμες υποθέσεις.
Εξασκείται σε
Ο όρος δεν μένει ορισμός. Εμφανίζεται μέσα σε αποστολές όπου το φαινόμενο συμβαίνει σε πραγματικό χρόνο και πρέπει να το αναγνωρίσεις καθώς σου συμβαίνει.
Μπορείς να το τελειώσεις μόνος σου απόψε
Πηγές
Κάθε ισχυρισμός σε αυτή τη σελίδα αντιστοιχεί σε δημοσιευμένη έρευνα. Οι παραπομπές οδηγούν στην πρωτότυπη πηγή.
- Deci, E. L., & Ryan, R. M. (2000). The "What" and "Why" of Goal Pursuits — doi:10.1207/S15327965PLI1104_01